2019年不忘初心牢记使命主题教育民主生活会党性分析材料

发布时间:2020-06-29 点击:

  “不忘初心、牢记使命”主题教育的开展,又将在全党上下掀起学习、调查、检视、整改的工作高潮。我们要把“主题教育”打造成四个典范,让主题教育成为我们党工作的常态。以下是查查通作文网分享的2019年不忘初心牢记使命主题教育民主生活会党性分析材料,希望能帮助到大家!

  2019年不忘初心牢记使命主题教育民主生活会党性分析材料

  新时代改革发展的需要,在政治过硬、本领高强、担当作为等方面深入自我剖析,要在自我革命、自我净化、自我提升上下真功,确保适应新时代、胜任新使命,现将一些主要问题和产生这些问题的原因分析如下:

  一、存在的主要问题

  (一)在理论知识和业务知识学习上缺乏系统性,深钻细研、精益求精不够,学以致用做得不够好

  回顾自己的学习和工作历程,我对待学习态度是端正的,把学习作为成长的动力和进步的阶梯,坚持向书本学、向先进学、向实践学,广泛涉猎。但对照习总书记提出的“不懂的就要抓紧学习研究弄懂,来不得半点含糊”的学风要求,差距还比较大:

  一是被动学习的多,主动学习的少,在“我要学”上自我加压不足。认为自己在组织部门工作多年,对组工业务十分熟悉,所掌握的知识应付现在的工作完全可以了,满足于自己目前的状况,紧迫感少了一些,自足感多了一些,有时用工作忙作借口,放松了对理论的学习,忽视了从理论素养方面来提高自身素质。

  二是零碎学习的多,系统学习的少,在“学什么”上存在实用主义态度。对理论学习不连贯不系统,碰到什么学什么,学到哪里算哪里,没有制订一个系统、全面的学习计划。平时党建和组工业务书籍看得多一些,经济和法律等知识学得少一些,与自己工作相关,用得上的学得多一些,相关不紧密或目前不要用的学得少一些,学习上存在“先用先学、急用急学、不用缓学”的现象,视野不宽阔,知识不全面,导致在工作中往往不能站在更高的层次来总揽全局。

  三是囫囵吞枣的多,研究思考的少,在“学以致用”上实效性不强。对许多理论知识,满足于一知半解,思考不多,钻研不深,经常是纯粹从理论本身出发,就理论谈理论,就事论事,没有真正吃透精神、挖掘内涵、掌握实质,以致于在工作中用理论指导实践缺乏针对性。同时由于学习的内容不系统、不全面,“闲时少烧香,急时抱佛脚”,不能做到触类旁通、融会贯通,思维上的“灵感”和观念上的创意就不多,领导和驾驭市场经济的能力和依法行政、科学执政能力还不够强。

  (二)在砥砺作风和从严要求上缺乏一贯性,深入基层、开拓创新不够,在一抓到底上做得不够。

  习总书记针对领导干部工作作风,提出“空谈误国,实干兴邦”,要求党员干部察实情、讲实话、办实事、求实效,不哗众取宠,不弄虚作假,用自己的实际行动取得实实在在的成绩。对照作风建设的要求,个人存在以下不足:

  一是深入基层调研不够深入,联系服务群众还不够紧密。在××担任××这些年,围绕“基层党组织规范化创建”、村级组织办公活动场所建设、“两新”组织党建和社区党建等工作,经常深入农村、“两新”组织和社区调研督办,但就具体工作督办的多,围绕困扰基层党建工作的前瞻性问题调研还不够。在力所能及的范围内,特别是对住点村,办了一些实事,解决了不少影响农村发展的问题。但在如何争取上级和其他部门支持,发展农村经济,门路不广、办法不多,为基层解决实际问题不够广泛。

  二是各项工作坚持高质量高标准不够,推动创新的力度还不大。只求重点突出,一些工作只求过得去,不求过得硬。在日常工作、会议、接待和应酬中存在应付思想,没有从根本上分析产生一些现象的原因,去寻找新的解决办法,从机制转变和体制的创新上去适应社会主义新时代对干部工作和党的建设的要求。平时在抓工作规范上做得多,抓创新上做得不够,创特色不够。如在如何解决干部能上能下的问题上;在如何建立科学客观的考核指标体系,真正落实“以素质论人,凭实绩用人,用机制管人”上;在如何创新活动载体,更好地发挥党员先锋模范作用上就探索得不够。

  三是在抓班子带队伍上存在“重用轻管”的思想,在敢抓敢管上刚性执行还不够。自己认为在干部队伍建设上,宏观管理靠市委,具体管理靠单位,不要多管,还认为有的领导干部资历不比我浅,年龄不比我小,不敢多管,没有履行好出主意、当参谋、做助手的职责,造成干部管理中还存在“制度不健全、措施不过硬、方法不灵活”的现象,致使少数干部作风飘浮,纪律松弛,群众观念、宗旨观念淡薄,没有从“为官一任,造福一方”的使命感上强化自身的职责,切实担当起担子。

  (三)在严守纪律和发扬传统上缺乏持续性,防微杜渐、自我警醒不够,廉洁自律要求还不够高

  作为一名党员干部,我十分珍惜自己的荣誉,十分珍惜自己的岗位,十分珍惜自己的人格,注重自己的言行举止,注重自己的品行操守,注重自己的朋友往来,培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求。在生活中,坚持艰苦奋斗、勤俭节约之风;在住房、乘车、接待、交往中,严格按纪律和政策办事,可以说,在大节上我管住了自己。但对照党员领导干部廉洁从政要求,作为××,我认为在以下方面还做得不够:首先,从源头上有效遏制选人用人不正风气上做得还不够。在加强干部日常考察,研究制定科学合理的领导干部考核指标体系上还不科学,没有按照当前广大干部群众对用好管好干部的强烈愿望来规范组织工作,没有使组织工作的关口前移,从源头上遏制选人用人上的腐败现象。对个别人拉关系,走上层路线,搞拉拉扯扯、吹吹拍拍的现象没有以对党的事业,对干部群众高度负责的态度来旗帜鲜明的进行抵制,客观上给一些用人上的自由主义行为留下了空子。其次,在自身廉洁自律要求上还有待加强。个人在与朋友礼尚往来的交往中,在一些私人吃请方面也注意不够,明知是不该去的吃请也未能坚决不去。这些都是党性不纯、律己不严的表现。

  二、产生问题的根源

  深刻剖析自身在党性方面存在上述问题的主观原因,主要表现在以下几个方面。

  (一)放松了对自身学习的严格要求。无数事实证明,思想滑坡与学习放松有关,能力弱化与学习不够有关。“形势逼人,不进则退,任务逼人,不学则退”。自己作为一名领导干部,忽视了坚持学习的重要性,没有从战略的高度充分认识到系统的理论知识和成熟的战略思维,对于干部尤其是领导干部在在正确处理当前改革、发展和稳定中遇到的各类深层次矛盾上极其重要的意义。没有养成任何时候都非常重视学习的良好习惯,对学习抓得不紧,坚持得不好,缺乏激情,缺乏“钻”、“挤”的钉子精神。

  (二)淡化了理想信念和宗旨意识。一是在责任心上存在差距。认为组织工作上有市委撑着,下有基层党委担着,主人翁精神不强,责任担当不硬,没有一股强烈的责任意识和神圣的使命感,一定程度上存在安于现状、消极守成的情绪。二是在勤于进取、建功立业上存在差距。对以人为本的工作方法虽有认识,但囿于部门职能来看部门职责,没有突破部门工作的思维方式,摆脱不了日常性的工作纠缠,事必躬亲,导致既累了自己又不利于充分调动副职和干部的积极性。三是在多为集体分忧、竭力维护大局上存在差距。虽然对自己分管的工作能够努力做到尽职尽责,但对于全局性的其他工作,主动性不强,竭尽全力分忧解难不够。

  (三)放松了党性锻炼和自身修养。总觉得要求自己也较严格,自我感觉良好,放松了党性锻炼和自身修养,没有自觉地去提升思想境界。首先是在工作上求平稳。怕出差错,怕添乱子,怕工作力度过大影响中心,怕改革的步子过快影响工作的连续性,对全局不利,对事业不利,对自己开展工作不利。过多的顾忌别人对组织部门的工作怎么看,存在本位主义的杂念。其次是在做人上求和谐。怕越位,怕越权,怕招惹是非,敢作敢为的心境受到了这些顾忌的压抑。再次是在处理同志之间的关系上搞平衡。怕遭人非议,受人误解。为了密切关系团结同志而不敢开展积极的思想交锋,甚至还迎合一些不正确的作法,在原则面前搞折衷。同时,在廉洁自律上只求过得去,不求过得硬,放松了对自己的严格要求,认为只要大事不出格,小事就无所谓,为自己划定的廉洁自律防守底线不硬,一个“严”字没有贯穿到底,离“一身正气,两袖清风”的境界还有距离。

  (四)淡薄了密切联系群众的观点。人民群众既是我们的衣食父母,又是我们的服务对象,保持与人民群众的血肉联系,坚持走群众路线的工作方法,是我们事业成败的根本所在。对照自已存在的许多问题,基本的一条就是淡薄了密切联系群众的观点。一是从思想上牢固树立走群众路线意识做得不够。自己对走群众路线这个党的“传家宝”认识不深刻,没有从思想上真正牢固树立凡事都从群众中,来到群众中去,一切为了群众,一切依靠群众的观念,在工作中也没有抽出足够的时间作深入的调查研究,没有更全面地倾听群众呼声,理解群众心愿,存在“关门议人,关门议事”的现象。二是从根本上确立依靠群众的思想方法做得不够。主要体现在调动干部群众的积极性,激发他们的工作热情作为组织工作的落脚点方面存在差距。如经常找干部谈心交朋友、解除他们的思想疙瘩、了解他们的思想动态做得很不够。又如充当干部“娘家人”的角色,帮助他们解决工作和生活中的困难,虽然做过许多努力,但自认为还是做得不够。三是从感情上亲近群众,与群众建立血肉联系的思想作风做得不够。艰苦深入的工作作风欠缺,缺乏与群众打成一片,同甘共苦的思想,客观上淡漠了与群众的感情。

  以上这些剖析,问题查摆不一定全面准确,原因分析还不够深刻透彻。古人云:知耻而后勇。作为一个走上县处级领导干部岗位的同志来说,今后的路还很长。我诚恳地希望领导和同志们多多给予批评帮助,使我能真正地、更好地在思想上、政治上、作风上、生活上洗涤自己的灰尘。我一定把这次学习教育,作为自己人生的一个“加油站”,接受教育的大课堂,不断地自警、自省、自励,进一步加强学习,增强党性,廉洁自律,真正使自己在思想上有明显进步,政治上有明显提高,纪律上有明显增强,作风上有明显改进,使自己真正成为一名新时期合格的共产党员和称职的领导干部。

  2019年不忘初心牢记使命主题教育民主生活会党性分析材料

  一、基本情况

  习近平总书记说:“不忘初心,方得始终。中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,实现中华民族伟大复兴是近代以来中华民族最伟大的梦想。对我们党不断进行自我革命,团结带领人民在新时代把坚持和发展中国特色社会主义这场伟大社会革命推向前进,实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,具有十分重大的意义。

  守初心,牢固树立为人民服务的观点。总书记讲,人民对美好生活的向往,就是我们的奋斗目标。初心和使命是共产党人的政治本色,更是立党之基。总书记治国理政最鲜明的导向就是“以人民为中心”,抓民生实事,从来都是紧盯不放、落细落小。革命战争时期,为了能让人民群众过上好日子,共产党人流血牺牲,英勇奋斗,而人民群众听党指挥、跟党走,与共产党人一条心,军民水乳交融、生死与共,赢得了革命胜利,成立了新中国,才有了今天幸福的生活。在思想上,我们要坚持民生无小事、抓民生也是抓发展。工作不是“数字游戏”,而是实实在在的目标,这个目标就是老百姓的获得感。要坚持问需于民、问计于民、问效于民。既要办好服务全局的大事要事,也要全力抓好老百姓家门口的“关键小事”。我们要坚持钉钉子精神。持之以恒、常抓不懈,一件接着一件办、一年接着一年干,积小胜为大胜,让群众看到变化、得到实惠。初心和民心相向而生,共产党人才能赢得民心,践行使命。

  担使命,做到尽职尽着。中国自古以来就强调从政要履责担当、有所作为。迎难而上践行初心。为人民谋幸福不是跑跑腿、撒撒娇就能取得。敢于担当是一种迎难而上的责任意识,在矛盾面前敢抓敢管、敢于碰硬,在风险面前敢作敢为、敢于创新。习近平总书记说,“党员干部要有担当,有多大担当才能干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。”要把宏伟蓝图变为现实,就要把责任记在心里,扛在肩上,落到实处,全身心投入各项事业。目前电力系统改革处于多变复杂的时期,火电经营发展困难,新能源处于蓬勃发展时期,如何进行高质量发展,需要我们勇于担当,发扬三千精神在风、光、汽、服领域不懈开拓。

  找差距,就要以问题导向,找自身不足。对照党章、党规、党纪、对标先进模范,在思想上、作风上、行动上对标对表,找问题、找差距,强弱项、补短板。就是要按照党章要求,对照标兵,要深查细纠,全面整改,改出好作风、改出好状态,改出干事创业、加快发展的激情和活力。切实提高自身的思想政治水平和工作能力,解决好问题,服务人民。必须坚持干就干好、干就干一流的事,将企业经营做到最优,主动拔高标杆,追求卓越,敢于跟别人叫板、跟自己较劲,勇于和先进比成绩、争名次,坚持高起点谋划、高标准推进、高质量落实,把每一项工作做到位、做精致、做完美。

  抓落实,脚踏实地干事创业。做到勇挑重担、善作善成,全力打造高质量发展的“新引擎”,认真梳理各个区域的能源发展规划,做到勤跑、勤问,多沟通、勤拜访,落实发展指标。狠抓落实容不得花拳绣腿、走马观花,空喊口号、流于形式、没有行动,以会议落实会议、以文件落实文件不是落实。切实做到“六个有”—有境界、有胸怀、有担当、有效率、有标准、有责任,埋头苦干、勇挑重担、永不懈怠、一往无前,在狠抓落实的具体行动中,狠抓落实要有方法。只有结合实际想办法才能创造性抓落实。党员干部要率先垂范,当好排头兵,奋力书写新篇章。

  知敬畏,严自律。加强廉洁自律。坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,以干部廉洁自律的各项规定约束自己,做到自重,自省,自警,自励。要永葆共产党人政治本色,做到以身作则、带头示范,时刻扣紧廉洁自律的“安全带”。打铁必须自身硬。不断加强党员领导干部的思想政治建设,不断增强党性修养,坚定理想信念,强化宗旨意识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制,最终实现不想贪腐。

  (二)2018年度民主生活会整改措施落实情况。

  一、理论学习

  加强了理论学习,参加了第二次主题教育学习活动,学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论,学习《中国共产党章程》、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,原原本本学原著,悟原理,认真记笔记,检视问题,认真学习党的基本理论,坚定了理想信念,强化了宗旨意识,端正了工作态度。

  加强了业务学习,按照集团高质量发展要求,认真学习了国家电力能源长期发展规划及思路,认真对风、光、气、服等新能源知识的学习和补充,及时调整发展思路,了解近期及远期国家电力能源发展政策,指导工作。

  二、转变工作作风

  通过主题教育学习,强化了责任感、使命感,激发了工作的热情,在省公司高质量发展工作中多次到县、乡镇、企业考察新能源建设的可行性,撰写调研报告,提出自己的建议供省公司参考,随着工作岗位的调整,我在新的岗位上加强学习,尽快适应新的岗位,恪尽职守,努力工作,为企业高质量发展贡献力量。

  三、一岗双责

  工作中加强了廉政建设,完善了筹建处规章制度,与职工交流反腐倡廉的重要意义,在筹建处没有发生违规、违纪事件。

  四、勤俭节约

  严格控制了筹建处各项费用发生,厉行节约,在约束好自己的同时,加强了管理不该发生的费用坚决不发生,严格按照八项规定的要求,不超标接待,不搞迎来送往。

  (三)个人重大事项报告。

  子女及其配偶没有经商办企业;没有违规吃喝、违规收受礼金、违规操办婚丧喜庆事宜等问题;没有变异公款吃喝、不吃公款吃老板、私车公养、收送电子红包、违规公款购买和消费“定制酒”、分批异地操办酒席等隐形变异问题;没有违规参加各类研讨会、论坛等问题;不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利的问题。

  二、存在的不足和问题

  (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”

  本人能坚决学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;坚持中国特色社会主义事业“五位一体”总体布局和“四个全面”战略布局。但是政治理论功底还有不小差距。对理论学习缺乏连续性、系统性、全面性,主要依靠主题教育的时间进行学习,学习上自觉性不够。

  (二)落实党中央决策部署方面

  本人能坚决落实党中央决策部署,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。

  (三)对肩负的责任使命认识方面

  本人在工作和生活中能够认真履行肩负的责任使命,热爱学习,勤于工作,充分发挥党员先锋模范作用,充分体现党的先进性和纯洁性。按照集团高质量发展要求积极开展新能源开发工作,多次深入县、乡镇、企业进行深入调研,结合集团高质量发展的要求认真分析,撰写能源开发调研报告,提出自己的建议供省公司决策。随着年龄的增长,在学习工作热情上还是有所减退。

  (四)知敬畏、存戒惧、守底线方面

  本人能严格按照党章要求,遵守党的组织制度,以干部廉洁自律的各项规定约束自己,做到自重、自省、自警、自励。严守党的政治纪律和政治规矩,做到令行禁止,保证中央政令畅通。

  (五)群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面

  能坚持党的群众路线,牢固树立宗旨意识,在自己的工作中坚持从群众来,到群众中去,服务群众,征求群众意见,为群众解难,坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋;坚持“一切以人民为中心”的思想。但在日常工作中与职工交流少,关心普通职工群众冷暖做得不够。

  (六)思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面

  能自觉地进行思想改造,提高思想觉悟,树立全心全意为人民服务的思想,自觉的加强学习提高能力素质,加强道德修养,改进工作作风。在集团高质量发展方面,存在对集团高质量发展策略理解不透,有大火电的情节,没有全身心的投入到风、光、气、服新能源开发工作中去。

  (七)落实党的建设要求方面

  能够做到与基层党员进行交流,了解情况和意见,在党支部结合生产实际讲党课,提高党员的认识,教育党员在工作生活中承担起对政治安全、家庭安全、人身安全的责任和义务的认识。

  (八)履行全面从严治党责任方面

  在严格按照党章、准则、条例要求自己的同时,及时的了解企业党员群众的思想动向,解问题,堵漏洞,履行好一岗双责的责任。杜绝企业发生贪腐事件,杜绝党员违规、违纪事件的发生。

  三、存在问题的原因分析

  (一)思想方面

  理想信念还不够牢固。对思想建党这一基本原则和根本遵循认识不够,思想政治学习不深入,对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够,理解不透彻,没有入脑入心、学深悟透。受各方面因素影响,有时也认为共产主义的信仰很遥远,看不见、摸不着,信仰不坚定。没有把理论学习放在重要位置,缺少系统的全面的学习,对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。

  (二)政治方面

  我能够始终把思想政治建设作为立身之本,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,但在错误言行面前自己有时没有坚决地予以抵制与斗争,有时不愿较真,抹不开情面、拉不下面子,有当老好人的思想。理论学习缺乏连续性、系统性、全面性,特别对一些新理论、新战略、新要求,缺乏深层次的思考研究。

  (三)作风方面

  责任担当有所减弱,工作作风不实。存在责任意识、纪律意识淡薄,自觉主动性不够的情况。遇到一些复杂疑难问题,缺乏“专啃硬骨头”的干劲,勇于担当作为的积极性不够强。存在对上级的要求没有及时的进行部署,或者有部署但没有抓落实的问题的现象,没能杜绝形式主义现象。对一些问题没有直面面对问题,旗帜鲜明地纠正。从根源上讲,是对新时代、新征程的新要求认识还不深刻,思想上缺乏以钉钉子精神做实做好各项工作的决心。

  (四)能力方面

  工作中能坚持不断的学习,及时的掌握新知识,但对国家能源发展规划、发展方向、发展战略能没能站到更高层次上进行分析理解,及时的掌握国家电力能源发展动向,深入学习集团公司高质量发展的思想理念不深入,没能彻底转变观念,将高质量发展重点转到风、光、气、服新能源上来。由于多年在项目筹建处,调到生产单位,对生产的管理制度掌握不全面,要加强学习尽快掌握工作所需的知识,提高自己的能力。

  (五)廉政方面

  工作生活中能严格保持廉洁自律。严格遵守中央八项规定,树立正确的政绩观、权力观和金钱观。但在执行各项规章制度不够严格。在严格廉洁自律上存在差距。没有真正做到“严于修身、严于用权、严于律已”,思想堡垒没有筑牢,自我要求做得还不到位。对于已建立的各项纪律制度的贯彻落实不到位、不彻底。

  四、努力方向和整改措施

  (一)强化理论学习,提高政治修养。

  今后要系统的学习党的最新理论成果,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义。认真学习《党章》、《条例》、《准则》,不断提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,真正把理论学习作为提高自身素质、增强党性修养的第一要务。提高自己在错综复杂环境中明辨是非的能力,增强政治敏锐性和政治鉴别力。牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。坚持学以致用。紧密联系实际,坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合,围绕解决问题和集团公司高质量发展战略方针进行学习,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践“两张皮”的现象。坚持学以致用,理论联系实际,将学习体会和成果转化为谋划工作和创新的思路。

  二是强化理想信念,增强宗旨意识。

  理想信念是鼓舞和激励人奋勇前行的动力,是我们成就事业的基础,坚定的理想信念,是树立正确的事业观、权力观、价值观的前提。要坚定理想信念,就要主动地、自觉地学习党的最新理论成果,切实加强党性自我修养,将崇高的信仰变成强烈的为人民服务的使命感。要了解和把握不断发展变化着的世情、国情、党情,理清思想困惑,坚定信党、爱党、兴党的理想信念,强化服务人民群众的意识。

  我们党的根本宗旨是“全心全意为人民服务”。正是秉持着这一宗旨,我们党才获得了人民的支持和拥护,才取得了执政党的地位和局面。今后的工作中要强化宗旨意识,始终做到密切联系群众、真心服务群众。牢固树立群众观点,按照群众路线实践活动内容和要求,把为民务实清廉的价值追求深植在思想和行动中。

  三是改进工作作风,提升工作实效。

  针对工作作风中存在的问题,自己一定要认真加以整改。以务实的工作态度加强调查研究,紧紧围绕高质量发展这个中心任务开展工作,把高质量发展过程中遇到的问题摸清,转变发展观念,重点开发风、光、气、服新能源项目,要以“钉钉子”的精神去推进工作,勇于攻坚克难,开创公司高质量发展新局面。

  四是恪守纪律规矩,筑牢思想防线。

  严格遵守《党章》、《条例》、《准则》,自觉接受党的政治纪律、政治规矩、组织纪律等方面的约束,在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。自觉接受群众监督,开展批评自我批评,加强相互监督。要带头遵守中央“八项规定”,切实做到自重、自省、自警、自励,廉洁从政、严以自律、修身立德,始终做到知敬畏、存戒惧、守底线,任何情况都不触底线、不越红线、不碰高压线,永葆共产党员清正廉洁的政治本色。

  以上是我的对照检查情况,有不全面的地方,请班子负责人和班子成员补充;有不足之处,恳请同志们给予批评指正。

  2019年不忘初心牢记使命主题教育民主生活会党性分析材料

  一、参加主题教育基本情况和收获体会

  本人在主题教育中学习教育、调查研究、征求意见、谈心谈话、检视问题、即行即改的情况以及收获、体会。

  二、存在的主要问题

  根据在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题等,同时,对上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和所指出的意见,对上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题,并结合今年省委对冀中能源集团巡视“回头看”反馈意见,梳理汇总如下:

  (一)理论学习方面,学习内容范围较窄,学习内容没有考虑到政治理论学习的系统性,全面性,从而使得学习的效果不理想,平时只重视学习的方法和学习的效果。对知识深入消化吸收不够,不能很好的结合实际,落实到行动,致使在实际工作中,政策水平较低,没有充分认识到学习也是一项制度。还没有把学习当作一条铁的纪律来抓,导致学习的强度不够。

  (二)政治学习上不够。只注重外表,思想上跟不上,对“四个意识”,“四个自信”,“两个维护”的学习落实不透彻,意识淡薄,缺乏创新理念。

  (三)纪律作风没有严格执行,对照党的纪律执行和作风建设要求,自己执行不严格,不彻底,没有很好的执行。一切从实际出发,解放思想,实事求是,与时俱进,求真务实的思想路线,在工作作风,组织纪律方面放松了对自己的要求。工作有时不够严谨,细致。艰苦奋斗的传统,有时松懈,勤俭节约的治理有所退步。

  三:今后的改正措施与努力方向。

  (一)进一步强化理论学习,筑牢思想。把学习作为保持先进性的基础工作,抓紧抓实,进一步增强学习的紧迫感和自觉性。有计划,有目的,系统的长期坚持学习。

  (二)加强党的政治理论学习。提高党性修养,进一步学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论。提高思想素养,立足本职岗位。把学习主题教育理论与实际紧密的结合起来。带动本队的战斗力不断增强。

  (三)通过查摆问题,自我批评,寻找产生问题的根源,使我清醒地认识到自己的不足。我将增强理论功底,提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不奢侈浪费。在工作作风上,要深入实际,积极工作,努力提高自己的工作能力和业务水平。

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